Em maio, os workshops da empresa realizaram competições de habilidades para funcionários da linha de frente, conforme planejado. A competição de habilidades é destinada aos funcionários da linha de frente das 14 seções da empresa, e o uso de equipamentos e processos nesta seção e o nível de proficiência são contestados. A competição de habilidades é a capacidade de operação real dos funcionários, que está diretamente ligada à eficiência da produção. Através de uma série de competições de habilidades, os funcionários podem melhorar suas habilidades práticas, melhorar a eficiência da produção e, ao mesmo tempo, motivar o entusiasmo da produção dos funcionários. Isso ajudará a criar um bom ambiente de trabalho para os funcionários competirem com as habilidades.